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□ Facebook、 Twitterなど個人を特定しやすいソーシャルメディアの台頭。
□ 日常生活からインターネットに慣れ親しんだデジタルネイティブ世代の新入社員教育。
□ 不用意な発言で情報が流出、信用失墜。
新しい時代のリスクマネジメントできてますか？
経営層への説明はどうする？？運用組織はどうしたら？？
ソーシャルメディア活用時の注意点
社員の行動指針を定め方、運用体制を各社から学ぶ。
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ソーシャルメディアの活用事例が加速的に増えている昨今。
マーケティング活動にうまく活用し、成果をあげている企業がある一方で
不用意な発言や情報掲載により、企業イメージを失墜させてしまうケースなども増えてまいりました。
これは、ソーシャルメディアを個人で使用する際に
業務で知りえた知識や顧客情報、個人名などを
無意識にソーシャルメディアに掲載してしまう可能性が高いからです。
そんな時、どうしたらよいのか。
また、イベントなどでタレントが来た際にアルバイトが情報や写真を掲載してしまった、
歌詞や文章を掲載してしまったなど、著作権や肖像権に対しては各社どう考えたらよいのか。
風評被害や名誉棄損などが起きた際の対応策をどう定めておけばよいのか。
ソーシャルメディアで起きたことを経営陣に説明する時、どのようにしたらよいのか。
運用組織体制はどうしたらよいのか。
社内の巻き込み方は？
企業アカウントを持つ時の注意点、
社員が個人で使用する際の教育活動
などなど、各シーンごとに企業の姿勢が求められる世の中になりました。
上記のように、起きると困るがどうしたらよいかわからないということが多くあります。
本講座では、実際の企業がソーシャルメディアに対してどう取り組んでいるのかについて学びます。
◆◇◆「ソーシャルメディアガイドラインセミナー【1日集中】」開催概要◆◇◆―――
開講日 ： 7月22日（金）
時 間 ： 13：00～17：40
受講料 ： 29,000円(税込)
会 場 ： 313南青山ビル 2階 セミナールーム
住 所 ： 東京都港区南青山3-13-18
講 師 ： 池田紀行氏（トライバルメディアハウス）
佐藤 克哉 氏(日本コカ・コーラ株式会社)
竹嶋 朋子 氏(日本コカ・コーラ株式会社)
玉川 岳郎 氏(日本オラクル株式会社)
下記URLより、パンフレット（PDF）をご覧頂けますので、ご参加やお知り合いへのご紹介を検討いただけると幸いです。
▼パンフレット（PDF）はこちら▼
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