経営理念や行動指針、Wayなど、全社を貫く大きな経営ビジョンは、直接的に社員の日常業務との関連性が見えづらいため、社員にとって当事者意識が芽生えずに「他人ごと」とされてしまうケースが多々あります。本セミナーでは経営ビジョン達成に向けて、具体的に実行力を促すための「自分ごと」をどのように促進すべきか、事例などを通じてそのポイントを伝えていきます。広報部門・経営企画部門・人事部門などで社内コミュニケーションをご担当されている方、奮ってご参加ください。
プログラム
14:00 ～ 14:50 第1部 講演
「うちの会社は～」と社員一人ひとりが語れる 一体感を生み出す社内広報のヒント
バンダイとナムコのゲーム部門が統合してできたバンダイナムコエンターテインメント。それぞれ異なる環境にいた社員の思いをひとつに、自分たちらしい一体感を生み出すべく取り組んできました。すべての社内広報活動はバラバラなものではなく、線でつながっています。今回は紙社内報の定期発行をやめるという決断、共通話題提供のためのWEB社内報企画、思わず読みたくなる誘導、アナログな社内交流の場づくり、理念の浸透に至るまで、担当者が広報配属後の3年間、一体感の醸成のために取り組んだ施策についてお話しします。
【講演者】
株式会社バンダイナムコエンターテインメント 経営企画部 広報課 チーフ
大野 友里江 氏
15:00 ～ 15:50 第2部 講演
社員の実行力を高める「自分ごと化」促進のためのキーワード
「自分ごと」を促進させ、社員一人ひとりに当事者意識を持ってもらうためには、どのような部分に考慮して施策を立案すべきか。実際の事例紹介を通じて、ご担当者様に心がけていただきたいポイントをお伝えします。
【講演者】
株式会社産業編集センター はたらくよろこび研究所
石原 良平 氏
16:00 ～ 16:50 第3部 講演
社員数30人から3000人へ 経営に寄与する社内広報の変遷
「カルチャーが会社の競争力」と位置づけ、インナーコミュニケーションに取り組むサイバーエージェント。社員数30人のときから現在の3000人を超える規模にいたるまでを経験した広報責任者が、「社内報で業績を上げる」をテーマにした現在の社内報「CyBAR」をはじめとする様々な取り組みから、社員に対する広報業務への理解促進に至るまでをお話しします。
【講演者】
株式会社サイバーエージェント 広報・IR室 PR Manager
上村 嗣美 氏
17：00 ～ 18：00 懇親会
開催概要
日時：2016年4月22日（金）14:00～18:00（開場：13:30）
会場：宣伝会議セミナールーム
〒107-8550 東京都港区南青山3丁目11番13号 新青山東急ビル8階
参加費：無料
定員：60名
主催：株式会社産業編集センター
協力・協賛：株式会社宣伝会議
お問い合わせ先
宣伝会議 セミナー事務局
TEL：03-3475-7666 Mail：icp@sendenkaigi.co.jp
受付時間：平日10:00～18:00（土日祝祭日は除く）
